• Vous êtes responsable de la gestion opérationnelle de 4 à 6 magasins (80 à 120 employés).
• Vous visitez constamment «vos» magasins.
• Vous soutenez les gérants de magasin dans la gestion du magasin et du personnel.
• Vous êtes responsable du recrutement, de la formation et du coaching des employés.
• Vous basez votre agenda et vos actions sur des KPI et des objectifs commerciaux clairs.
• Vous êtes le lien entre le siège régional et les magasins : vous vous assurez que les magasins suivent les directives générales et qu'ils sont toujours impeccables.
• Vous motivez vos équipes et recherchez des solutions pragmatiques à des problèmes inattendus.

• Vous avez un diplôme de l'enseignement supérieur.
• Vous avez de l'expérience en tant que gestionnaire dans le commerce de détail, les produits de grande consommation ou tout autre secteur pertinent.
• Vous aimez coacher et motiver les équipes.
• Vous travaillez de manière structurée : de l'analyse à la conclusion en passant par l'action.
• Vous réfléchissez de manière pragmatique et trouvez des solutions simples et rapides.
• Vous combinez la satisfaction du client avec le bien-être des employés.
• Vous aimez parfois travailler le samedi en échange de jours libres en semaine.

• Un travail stimulant avec beaucoup de liberté et de responsabilité.
• Une formation approfondie dans laquelle vous êtes initié à toutes les fonctions du magasin.
• Un joli salaire qui reflète vos compétences et votre expérience.
• Une voiture de société avec carte carburant et budget de lavage de voiture, chèques repas, iPad, assurance hospitalisation et indemnités journalières.
• Un environnement stimulant avec des collègues sympas et de réelles opportunités de carrière.
• Un employeur durable pour qui tout le monde compte.