Einleitung

Lidl lohnt sich! Denn heute sind wir bereits für rund 5.800 Mitarbeiter (w/m/d) die 1. Wahl als Arbeitgeber – und das in über 250 Filialen, in drei Logistikzentren in Laakirchen, Wundschuh und Großebersdorf und unserer Firmenzentrale in Salzburg. Lidl lohnt sich eben – auch für dich! Unser Ziel: Wir sorgen dafür, dass unsere Kunden (w/m/d) alles für den täglichen Bedarf einfach und schnell bei uns kaufen können. Wir wollen jeden Tag besser werden und gemeinsam Großartiges leisten! Komm auch du in unser #TEAMLIDL!

Deine Aufgaben

• Personalmanagement: du bist für die Personalplanung, -führung und -entwicklung deines bis zu 30-köpfigen Teams verantwortlich 
• Prozessverantwortung: du bist für die Wareneingangsprozesse sowie für die Bestandsführung inklusive Inventuren des gesamten Logistikzentrums verantwortlich, außerdem entwickelst du neue Lösungen und Optimierungen in deinem Verantwortungsbereich
• Kennzahlenmanagement: du analysierst die Kennzahlen und ergreifst entsprechende Maßnahmen  
• Ansprechpartner (w/m/d): gemeinsam mit deinem Team analysierst und koordinierst du Bestandsabweichungen und Inventuren und stehst Schnittstellenabteilungen bei Fragen zur Verfügung

Dein Profil

• Berufserfahrung in den Bereichen Lagerlogistik und Erfahrung im Umgang mit Warenwirtschaftssystemen von Vorteil 
• idealerweise erste Führungserfahrung 
• im Umgang mit MS-Office oder Google-Workspace (insbesondere Excel oder Sheets) fühlst du dich sicher
• gutes Prozessverständnis und stark ausgeprägte Lösungsorientierung 
• gute analytische Fähigkeiten und hohe Affinität für Zahlen

Wir bieten

• leitende, verantwortungsvolle Tätigkeit 
• ansprechendes Gehalt ab € 47.600,-*  
• zukunftssicheren Arbeitsplatz und planbare Arbeitszeiten 
• ausgezeichnetes Betriebsklima mit DU-Kultur in einem familienfreundlichen Unternehmen 
• umfangreiches Weiterbildungsprogramm (u.a. LinkedIn Learning), Qualifizierung in unserer Lidl Leadership Akademie und tolle Aufstiegschancen
• attraktive Benefits (z.B. täglich 5% Lidl Mitarbeiterrabatt auf deinen Einkauf, kostenlosen Kaffee, Tee und Kakao sowie Rabatte bei 600 Anbietern, Sabbatical, Papa-Urlaub, die Möglichkeit für Leasing von Fahrrädern und E-Bikes)

* Jahresbruttogehalt (Vollzeitbasis) ab € 47.600,- mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung; Eintritt zum 01./15. des Monats

Wir sehen Diversität als Chance. Daher schaffen wir ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden – unabhängig von Alter, Herkunft, geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und sexueller Orientierung.