Einleitung

Lidl lohnt sich! Denn heute sind wir bereits für rund 5.800 Mitarbeiter (w/m/d) die 1. Wahl als Arbeitgeber – und das in über 250 Filialen, in drei Logistikzentren in Laakirchen, Wundschuh und Großebersdorf und unserer Firmenzentrale in Salzburg. Lidl lohnt sich eben – auch für dich! Unser Ziel: Wir sorgen dafür, dass unsere Kunden (w/m/d) alles für den täglichen Bedarf einfach und schnell bei uns kaufen können. Wir wollen jeden Tag besser werden und gemeinsam Großartiges leisten! Komm auch du in unser #TEAMLIDL!

Deine Aufgaben

• du führst dein dreiköpfiges Team fachlich und betreust mit diesem österreichweit die Themen Filialsysteme und Digitalisierung für unsere Filialen
• du bist für die Betreuung und Weiterentwicklung von filialrelevanten Systemen verantwortlich
• du koordinierst Projekte, Tests und Rollouts, um deine Themen voranzutreiben
• als Schnittstelle in der Zentrale bist du Ansprechpartner (w/m/d) für unseren internationalen Headquarter und unsere Regionalgesellschaften
• du entwickelst unsere Vertriebsabläufe weiter und vereinfachst Prozesse, wo es möglich ist

Dein Profil

• du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung sowie tiefgehende Erfahrung in leitenden Führungspositionen
• idealerweise hast du Erfahrung im Lebensmitteleinzelhandel sammeln können
• du bringst ein vertieftes Verständnis und eine ganzheitliche Denkweise mit, um Prozesse, IT-Solutions und Infrastruktur kontinuierlich zu optimieren und weiterzuentwickeln
• du verfügst über eine ausgeprägte Projektmanagementerfahrung
• du überzeugst durch deine wertschätzende Führung und die Fähigkeit zur Gestaltung einer positiven Arbeitsatmosphäre und die gezielte Förderung deines Teams (w/m/d)

Wir bieten

• ansprechendes Gehalt ab € 69.020,-* inkl. Zulagen
• zukunftssicheren Arbeitsplatz mit flexibler Arbeitszeiteinteilung und 6. Urlaubswoche
• die Möglichkeit, Home Office in Österreich 2 Tage/Woche sowie mobiles Arbeiten in diversen EU-Mitgliedsstaaten bis zu 20 Tage/Jahr nach Absprache mit der Führungskraft nutzen zu können
• verantwortungsvolle Tätigkeit mit einem umfangreichen Weiterbildungsprogramm (u.a. LinkedIn Learning)
• Möglichkeit für Leasing von Fahrrädern und E-Bikes sowie Sabbatical und Papa-Urlaub
• Nutzung von 26 firmeneigenen E-Ladestationen für Firmen- oder Privatfahrzeugen
• kostenlosen Kaffee, Tee und Kakao, täglich 5% Lidl Mitarbeiterrabatt auf deinen Einkauf und Rabatte bei 600 Anbietern
• ausgezeichnetes Betriebsklima mit DU-Kultur in einem familienfreundlichen Unternehmen
• umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement und hochwertige Arbeitsplatzausstattung
• vielfältige Karrierewege im internationalen Konzern
  
  

* Jahresbruttogehalt (Vollzeitbasis) mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Berufserfahrung; Eintritt zum 01./15. des Monats

 Wir sehen Diversität als Chance. Daher schaffen wir ein wertschätzendes Arbeitsumfeld für alle Mitarbeitenden – unabhängig von Alter, Herkunft, geschlechtlicher Identität, körperlichen und geistigen Fähigkeiten, Religion und sexueller Orientierung.