Country/Region:  CZ
ReferenceNo.:  610812

Shrnutí

Lidl již více než 20 let patří k nejžádanějším a nejstabilnějším zaměstnavatelům v maloobchodě v České republice. V současné době působí značka Lidl ve 32 zemích. Na český trh jsme vstoupili v roce 2003 a od té doby jsme se rozrostli na více než 320 prodejen a 6 logistických center. Náš #teamlidl tvoří více než 12 000 zaměstnanců v oblasti provozu, skladu i administrativy.

Do oddělení Controllingu na centrále společnosti v Praze 5 hledáme posilu týmu na pozici Specialisty/ky Controllingu.

Pracovní náplň

Jak bude vypadat váš den?

  • budete připravovat pravidelné i ad-hoc reporty pro management společnosti
  • budete vyhodnocovat reporty, sledovat odchylky mezi plánem a skutečností
  • budete monitorovat a analyzovat relevantní ukazatele
  • čeká vás zajišťování transparentnosti ukazatelů
  • budete pracovat jako podpora v procesu plánování vybraných ukazatelů
  • součástí vaší práce bude podpora při standardizování, zjednodušování a další rozvoj procesů

Váš profil

Jste pro nás vhodným kandidátem/-tkou, pokud:

  • ovládáte znallost německého nebo anglického jazyka
  • máte zkušenosti v oblasti controllingu (výhodou)
  • máte pokročilou znalost MS Excel, znalost nástrojů Google výhodou
  • orientujete se na výsledky
  • máte koncepční a analytické myšlení,jste pečlivý/á, důsledný/á 
  • jste schopný/á týmové práce a vysokého pracovního nasazení

Nabízíme

 

V rámci našeho systému odměňování zajišťujeme rovné mzdové podmínky napříč všemi pozicemi v naší společnosti.

 

  • smlouvu na dobu neurčitou
  • možnost plného i částečného úvazku
  • postupný nárůst dovolené z 25 dní až do výše 30 dní
  • příspěvek na stravování v hodnotě 110 Kč za den
  • systém Cafeterie - benefity podle vás (400 bodů/měsíc)
  • MultiSport kartu včetně možnosti doprovodných karet
  • možnost využití homeoffice
  • příspěvek 500 Kč měsíčně na penzijní připojištění po jednom roce ve společnosti
  • podzimní příspěvek na podporu imunity
  • příspěvek pro nastávající rodiče
  • finanční dorovnání otcovské dovolené do plné výše mzdy
  • hrazené volno pro rodiče prvňáčka v první školní den
  • slevové nabídky u vybraných partnerů
  • systém zapracování, odborného vzdělávání a možnosti kariérního růstu
  • kávu, čaj a vodu na pracovišti
  • letní a vánoční týmové večeře
  • startovné na závodech Run Tour zdarma
  • sabbatical – možnost neplaceného volna po dobu až 3 měsíců