Introduktion

Vil du spille en afgørende rolle for Europas største og hurtigst voksende detailkæde? Har du ledelsesevner og mod på at rykke dine butikker, dit team og dig selv fremad hver dag? Så er det måske dig, vi søger!

Lidl er en af verdens største dagligvarekæder med mere end 12.200 butikker på verdensplan. Vi har på nuværende tidspunkt 170 butikker i Danmark, og antallet bliver kun ved med at stige. Derfor søger vi District Managers til Midt- og Nordjylland.
I Lidl har vi højt til loftet, plads til at tænke stort og en vision om at blive danskernes førstevalg.

Som District Manager får du ansvaret for 4-5 butikker og omkring 100 medarbejdere i et konkurrencepræget marked, hvor du spiller en afgørende rolle for Lidls fremtid.

Om jobbet

Din hverdag vil foregå ude i butikkerne i Midt- eller Nordjylland, derfor er det en fordel, hvis du er bosat i det område. Her fungerer du som bindeleddet mellem hovedkontoret og butikkerne, hvor du sikrer implementering af koncepter og skaber resultater.

Du kan forvente at skulle arbejde hver 2. weekend (enten lørdag eller søndag) samt ved spidsbelastningsperioder op til og under helligdage.

Dine primære ansvarsområder inkluderer:

• Resultatskabelse og forretningsforståelse: Du fastlægger prioriteter på butiksniveau og implementerer strategiske handlinger for at opnå dine butikkers KPI'er. Du analyserer nøgletal, iværksætter målrettede handlinger og træffer hurtige beslutninger.
• Ledelse og udvikling: Du leder gennem ledere og sikrer udvikling, trivsel og fastholdelse i dine butikker. Dette indebærer at give kontinuerlig feedback, engagere dig i medarbejdernes udvikling og sikre den rette bemanding. Du kommer i berøring med hele HR-paletten fra rekruttering til udvikling.
• Forandringsledelse: Du driver proaktivt tiltag og motiverer dine butikschefer til at implementere koncepter og processer.
• Kvalitet og compliance: Du gennemgår løbende butikkernes overholdelse af processer og sikrer, at gældende politikker og retningslinjer overholdes.
• Kundeorientering: Du fungerer som rollemodel for kundecentreret adfærd og sikrer, at kundernes behov altid prioriteres.

Om dig

Vi leder efter en profil, der kombinerer strategisk overblik med praktisk handlekraft. Du har en akademisk uddannelse på minimum bachelorniveau eller erfaring fra en lignende stilling. Erfaring med ledelse eller detail er en fordel, men ikke et krav.

For at få succes i rollen forventer vi, at du:

• Er resultatorienteret: Du har udpræget forretningssans, handler proaktivt på risici og træffer beslutninger baseret på data og KPI'er.
• Kommunikerer stærkt: Du kommunikerer klart og målrettet til forskellige målgrupper og sikrer en transparent informationsstrøm i dit team. Du er desuden flydende i dansk på skrift og tale.
• Har gode sociale kompetencer: Du opbygger tillidsfulde relationer, håndterer konflikter med empati og skaber en balance mellem selvsikkerhed og kompromisvilje.
• Skaber et positivt arbejdsmiljø: Du anerkender dine medarbejderes indsats, fremmer en kultur hvor man lærer af fejl, og sikrer en sund balance mellem arbejdsbyrde og kapacitet.
• Er struktureret: Du bevarer overblikket, tænker langsigtet og planlægger din tid effektivt.

Vi tilbyder

• Grænseløse muligheder: En spændende stilling med grænseløse karrieremuligheder, der vil udfordre og udvikle dig ledelsesmæssigt, fagligt og personligt
• Løn: Konkurrencedygtig lønramme fra 47.000 – 62.500 kr. brutto om måneden.
• Fri bil: Din bil er dit kontor, hvilket giver dig frihed og fleksibilitet.
• Oplæring: Et grundigt forløb på 9-12 måneder, hvor du lærer forretningen og dine butikker at kende helt fra bunden gennem butiksoplæring.
• Goder: Mulighed for sundhedsordning samt rabatordninger til rejser, shopping og fitness.

Ansøgningsfrist d. 19. april
Vi behandler kandidater løbende, så send gerne dit CV hurtigst muligt.

I rekrutteringsprocessen kan du forvente: screening, videointerview og en rekrutteringsdag, som afholdes i Aarhus hhv. d. 18. og 19. maj, mens samtaler vil foregå ugen efter.

Tiltrædelse er hurtigst muligt.

Har du spørgsmål?
Ved spørgsmål til jobbet eller rekrutteringsprocessen kan du sende en mail til jobilidlhq@lidl.dk eller kontakte ansvarlige Recruitere, Signe på +45 76 35 05 31 eller Ida Marie på +45 60 34 03 08 på hverdage mellem kl. 09.00-15.00.

Vi ser frem til at modtage dit motiverede CV!