Introduktion

”Det har jeg ikke prøvet før, så det kan jeg sikkert godt!” – hvis din tilgang til nye opgaver og områder, du måske ikke har prøvet før, er som Pippis, så læs med her.  

Vi søger en praktikant eller en studentermedhjælper til vores verdensklasse Employer Branding-team i Lidl. Så har du lyst til at prøve kræfter med at brande Lidl som arbejdsplads for at tiltrække de helt rette kollegaer til #teamlidl, så er det måske dig, vi mangler.  

Du lander i en HR-afdeling med fuld fart på, og hvor du med garanti kan prøve kræfter med opgaver, du ikke har prøvet før, og alt sammen målrettet mod at positionere os som en attraktiv arbejdsgiver. Der kommer sikkert opgaver, som du ikke har prøvet før, men hos os får du et verdensklasse team, der altid vil hjælpe og sparre med dig, så du lykkes i rollen.

Lyder det som noget for dig, så tøv endelig ikke med at søge!

Om jobbet

Som praktikant/studentermedhjælper i Employer Branding i Lidl, får du indblik i, hvordan en stor, international virksomhed arbejder med at tiltrække de rette kollegaer til de rette stillinger. Din opgaver spænder bredt, og her er en række eksempler:

• Employer-branding aktiviteter, såsom messer og events – her både afholdelse, men også planlægning af dem. Her skal du forvente noget ud-af-huset aktivitet i varierende mængder, og hvor der kan forekomme overnatning, men maks. 1-2 gange om året
• Skabe synlighed omkring Lidl som arbejdsplads gennem medarbejderportrætter og inspirerende historier – måske du også har andre gode idéer, vi kan bringe i spil
• Support til diverse kampagner, for at tiltrække de rette kandidater til de stillinger, vi slår op
• Der kan også være grafisk arbejde, hvis du har mod på og interesse for det – og bare rolig, vi skal nok lære dig op
• Ad hoc- og andre typer af administrative opgaver

Om dig

• Du er i gang med en uddannelse inden for HR, kommunikation, marketing eller lign., hvor du er berettiget til praktik i et semester, svarende til cirka 30 ECTS-point
• Alternativt er du i gang med en uddannelse og søger et studiejob på cirka 15-20 timer om ugen. Vi er selvfølgelig fleksible i forhold til eksaminer og hjemmearbejde, men ser gerne, du er på kontoret, så du er en del af vores verdensklasse afdeling
• Du er nysgerrig og har lyst til at prøve kræfter med Employer Branding
• Du har en kreativ tilgang til dine opgaver og har lyst til at tænke ud af boksen
• Du er proaktiv og får tingene til at ske
• Du trives i et dynamisk miljø og er ikke bange for at kaste dig ud i opgaver, du ikke har erfaring med

Vi tilbyder

• En spændende, udfordrende og varierende arbejdsdag
• Gode karrieremuligheder og faglige udfordringer
• Målrettet oplæring i alle processer samt mentorordning, så du har de bedste forudsætninger for at lykkes i jobbet
• Et uformelt arbejdsmiljø med faglig sparring og motiverede kolleger
• Rabatordning hos flere udbydere af rejser, shopping, kultur m.m.

Hovedkontor i hjertet af Aarhus

Vi har et stort og innovativt hovedkontor på Godsbanen i Aarhus.

Her får du som medarbejder adgang til: 

• Gratis fitnesscenter 
• In-house massageordning 
• Sund kantineordning med mulighed for morgenmad, frokost og nem aftensmad (take-away) – alt sammen med minimum 30 % økologi. 

Derudover får du mulighed for at deltage i sociale aktiviteter som f.eks. morgenyoga på tagterrassen, løbeklub, familiedag og fredagsbarer.

Ansøgningsfrist hurtigst muligt!
Vi screener kandidater løbende, og lukker stillingen når den rette kandidat er fundet.

Pippi vil sige, at du kan alt, så med den rette mentalitet og gå-på-mod, skal vi nok finde ud af det – og ellers klæder vi dig på.

Her er, hvad vi gerne ser, du inkluderer i dit motiverede CV:

• Dit motiverede CV skal maks. fylde en side
• Skriv lidt om, hvorfor du gerne vil i praktik i Employer Branding
• Og hvorfor vil du gerne i praktik i Lidl?
• I din motivation bedes du fremhæve de to ting, du er mest stolt af, du kan, eller som kendetegner dig bedst som person
• Og så gerne den gængse liste over, hvad du har af erfaring, din uddannelse, hvad laver du i din fritid, og alle de små dele, der opsummerer dig

I rekrutteringsprocessen kan du forvente: screening, telefoninterview og jobsamtaler.

Tiltrædelse er hurtigst muligt efter aftale.

Har du spørgsmål?
Ved spørgsmål til jobbet eller rekrutteringsprocessen kan du kontakte den ansvarlige Recruiter, Isabella, på +45 6034 0277 på hverdage mellem kl. 13.00-15.00 eller ved at sende en mail til jobilidlhq@lidl.dk.

Vi ser frem til at modtage dit CV!