Introduction

En rejoignant le service Supply Chain, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu prendras le rôle de Chef de projets Fraîcheur tout en restant un commerçant.

Missions

En tant que Chef de projets Fraicheur, tu es l'interlocuteur privilégié de nos 26 Directions Régionales pour la formation, le déploiement et l’animation de projets. 

Afin d'atteindre tes objectifs, tes missions quotidiennes sont :

• Planifier l’activité des différentes familles, anticiper les actions et les communications nécessaires,
• Créer et animer des cockpits de résultats (quotidiens ou hebdomadaires) ainsi que différents outils afin d’améliorer nos KPI,
• Garantir l’animation et le contrôle des process en région ainsi que le suivi des indicateurs et la mise en place d'actions correctives si nécessaires,
• Déployer et accompagner des projets internationaux afin d'optimiser les ratios du siège, des directions régionales et des supermarchés,
• Être en support des directions régionales sur leurs formations et sur leurs demandes au quotidien.

Profil

Au déla de tes expériences professionnelles, nous recherchons avant tout une personnalité.

• Tu sais organiser et gérer les priorités,
• Tu es réactif(ve) et tu as le goût de la performance,
• Tu es force de proposition et doté(e) d’une bonne capacité d’analyse.

Pour candidater à un poste de Chef de projet Fraicheur, il te faudra :

• Avoir un diplôme de type Ecole de commerce ou école d’ingénieur,
• Parler anglais ou allemand couramment afin d’échanger avec notre maison mère et les autres pays Lidl,
• Etre titulaire du Permis B (des déplacements sont à prévoir).

Rejoindre Lidl

Nous reconnaissons le travail et l’investissement de chacun en te proposant :

• Une rémunération à partir de 3 372€ brut mensuel.
• Un accord télétravail : 2 jours de télétravail par semaine après 3 mois d'ancienneté.
• Un restaurant et une cafeteria,
• Une salle de sport avec 3 espaces : fitness, CrossFit, cours collectifs,
• Une expérience enrichissante dans un environnement dynamique.

Rejoindre Lidl, c’est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d’égalité Femme/Homme, de diversité & d’inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.