Podsumowanie

W Lidlu cenimy naszych Pracowników, dlatego gwarantujemy im stabilne zatrudnienie – umowę o pracę bez okresu próbnego oraz gwarantowany wzrost wynagrodzenia. Poczucie bezpieczeństwa zapewniamy szerokim pakietem świadczeń socjalnych dla Ciebie i Twojej rodziny. To między innymi prywatna opieka medyczna, bezpłatna aplikacja do nauki języków obcych oraz Program Wsparcia Pracowników. Ponadto otrzymasz kupony rabatowe na święta, a twoje dzieci paczki na święta oraz wyprawki szkolne. Oferujemy wsparcie Opiekuna w trakcie wdrożenia oraz udział w szkoleniach. Zgrany zespół budujemy dzięki wspólnemu udziałowi w wydarzeniach sportowych, akcjach charytatywnych i spotkaniach informacyjno-motywacyjnych.
Zapoznaj się ze szczegółami naszej oferty i sprawdź dlaczego warto do nas dołączyć!
W związku ze stałym wzrostem liczby sklepów obsługiwanych przez nasze centra dystrybucji poszukujemy Kandydatek/Kandydatów na stanowisko: Starszy Specjalista / Starsza Specjalistka ds. Grafiki (Umowa na zastępstwo)

Twoje zadania

• Tworzenie koncepcji wizualnych (w tym Key Visuali) dla kampanii marketingowych w oparciu o Identyfikację Marki.
• Adaptacja projektów graficznych do różnych formatów cyfrowych.
• Przygotowanie materiałów POS oraz innych nośników drukowanych i techniczna weryfikacja plików.
• Dbanie o spójność i estetykę przygotowanych materiałów graficznych.
• Współpraca z przedstawicielami różnych obszarów marketingu oraz innych działów.
• Wspieranie w analizach trendów marketingowych.

Twoje kompetencje

• Wykształcenie wyższe (Grafika komputerowa, Marketing lub pokrewne)
• Znajomość programów Adobe: InDesign, Photoshop, Illustrator
• Znajomość języka angielskiego na poziomie min. B1
• Znajomość środowiska Google
• Umiejętność komunikacji, umiejętność współpracy
• Umiejętność kompozycji graficznej, wyczucie estetyki, dbałości o detale, kreatywność
• Bardzo dobra organizacja czasu pracy, terminowość

Mile widziane

• Doświadczenie agencyjne poparte portfolio
• Znajomość programów After Effects oraz środowiska macOS

Oferujemy

• Umowę o pracę na zastępstwo (05.2027)
• Elastyczne godziny pracy i możliwość pracy hybrydowej
• Pakiet benefitów dla Ciebie i Twojej rodziny: 
  • prywatna opieka medyczna i ubezpieczenie na życie
  • bezpłatna aplikacja do nauki języków obcych
  • karta MultiSport / Medicover Sport
  • kupony rabatowe na święta, paczki dla dzieci, także wyprawki szkolne i dla maluszka
  • Program Wsparcia Pracowników, zapewniający bezpłatny i anonimowy dostęp do porad prawnych, finansowych i psychologicznych
• Szeroki pakiet szkoleń, możliwość rozwoju

RÓWNE PŁACE
Jesteśmy fair. Dzięki jasno określonym zasadom konstruowania wynagrodzeń zapewniamy równe płace dla kobiet i mężczyzn pracujących w Lidlu na tym samym stanowisku.

OCHRONA DANYCH i COMPLIANCE

Informacje o ochronie danych zawartych w podaniu znajdują się w Polityce prywatności, dostępnej na stronie Polityka prywatności • Kariera Lidl. Z kolei regulacje dotyczące compliance, w tym obowiązująca procedura zgłoszeń wewnętrznych, dostępne są na stronie: Compliance (lidl.pl).

ZRÓWNOWAŻONY ROZWÓJ

W Lidlu dbamy o nasz wpływ na społeczeństwo i środowisko realizując działania w ramach 6 tematów: ochrona klimatu, poszanowanie bioróżnorodności, ochrona zasobów naturalnych, uczciwe działanie, promocja zdrowia i angażowanie w dialog. Sprawdź co dokładnie robimy: https://kimjestesmy.lidl.pl/zrownowazony-rozwoj