Country/Region:  SK
ReferenceNo.:  506167

Mzda

Nástupná mesačná mzda pri úväzku 40 hod./týž.: od 2.000 €.
Finálna výška mzdy závisí od skúseností kandidáta.
Automaticky ti každý mesiac dobijeme kredit na nákup v Lidli v hodnote 40 €.

Tvoja pracovná náplň

  • Tvojou zodpovednosťou bude operatívne riešenie úloh a projektov oddelenia technického nákupu.
  • Náplňou tvojej práce bude vykonávanie rešerší, rozborov a kalkulácií či príprava prezentácií a checklistov.
  • Zabezpečíš realizáciu projektov priamo na predajniach, budeš koordinovať dodávateľov a vykonávať kontrolu prác.
  • Zariaďovanie nových predajní ako aj realizáciu iných projektov na existujúcich predajniach zažiješ priamo v teréne.
  • Budeš sa podieľať na výberových konaniach vybavenia predajní; od oslovenia dodávateľov, cez zadanie technickej špecifikácie až po podpísanie zmluvy.
  • Neujde ti ani schvaľovanie faktúr a vystavovanie objednávok.

Tvoj profil

  • Máš ukončené minimálne stredoškolské vzdelanie s maturitou a 3 roky praxe na obdobnej pozícii.
  • Nemecký alebo anglický jazyk máš na komunikatívnej úrovni.
  • Ovládaš prácu s počítačom a programy MS Word, Excel a Power Point na pokročilej úrovni.
  • Samostatnosť a precíznosť sú tvoje silné stránky.
  • Si flexibilný, dokážeš niesť zodpovednosť a myslieť analyticky.
  • Máš vodičský preukaz skupiny B.

Naše benefity

Lidl je stabilný zamestnávateľ
•    výplata v pravidelných termínoch do 15. dňa v mesiaci,
•    pracovný pomer na dobu neurčitú.

Lidl ti prispeje
•    každoročný príspevok do 3. piliera vo výške až 200 €, 
•    odmena za odporučenie nového zamestnanca až do výšky 600 €,
•    príspevok na stravovanie a zabezpečený pitný režim na pracovisku.

Lidl je tu pre teba a tvojich blízkych
•    dovolenka navyše pre všetkých, 
•    ocenenie pracovných jubileí,
•    balíček pre budúcich rodičov, školský balíček, deň plateného voľna v deň nástupu, prváčikov do školy.

Lidl ti dá viac
•    práca na home-office po dohode s tvojím nadriadeným,
•    benefity podľa výberu v hodnote až 250€ ročne (poukážky na nákup v Lidli, do lekárne, kníhkupectva, karta Multisport a mnohé iné),
•    zdravotné prehliadky, dentálny balíček či psychológ a psychoterapeut vo fonde lekárov,
•    darček k narodeninám či Vianociam a zľavy u obchodných partnerov,
•    parkovanie zadarmo v centrále,
•    dostatočné zapracovanie a (ne)formálne vzdelávanie počas celého roka,
•    individuálne nastavený rozvojový plán,
•    možnosti medzinárodnej job rotation, 
•    bezplatné jazykové vzdelávanie.

Lidl drží spolu
•    letná a zimná Lidl party,
•    športové podujatia pre zamestnancov,
•    tímové spoločensky zodpovedné aktivity,
•    zamestnanecká aplikácia s čerstvými informáciami a pravidelnými súťažami.